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時(shí)間 : 2024-11-19
現(xiàn)在的社會(huì)科技發(fā)展的越來越快,人們的生活水平不斷提升,人們對(duì)很多新事物的認(rèn)知能力也在提高。公積金,這個(gè)比較有知識(shí)含量的新詞也在慢慢走近人們的生活。其實(shí)公積金的種類有很多,也許我們最經(jīng)常接觸的就是住房公積金了。公積金是按一定的比例來繳納呢,而且不同的地方公積金繳納的比例也是不相同的,今天就和小編一起來了解連云港公積金繳納的比例吧。
在繳存比例方面,政策也有明確要求。機(jī)關(guān)事業(yè)單位和職工住房公積金繳存比例仍各為12%;各類企業(yè)及其他經(jīng)濟(jì)組織單位和職工住房公積金繳存比例仍各為8%至12%。該工作人員表示,單位和職工的繳存比例應(yīng)當(dāng)一致,同一單位的職工應(yīng)當(dāng)執(zhí)行同一繳存比例。
1.繳存基數(shù)。
自2012年7月1日起,職工住房公積金繳存基數(shù)按職工本人2011年度月平均工資收入確定,月平均工資收入按國(guó)家統(tǒng)計(jì)局列入工資總額統(tǒng)計(jì)的項(xiàng)目計(jì)算。 2012年1月1日起新錄用或新調(diào)入的職工,以自錄用或調(diào)入之月起實(shí)際發(fā)放的月平均工資收入作為其住房公積金繳存基數(shù)。 調(diào)整后的月繳存基數(shù)上限參照市統(tǒng)計(jì)局公布的2011年度全市在崗職工月平均工資的三倍(11000元),下限為我市最低工資標(biāo)準(zhǔn)1100元。月平均工資收入超過11000元的,按11000元計(jì)算,不足11000元的據(jù)實(shí)計(jì)算。
2.繳存比例
機(jī)關(guān)事業(yè)單位和職工住房公積金繳存比例分別為12%。企業(yè)及其他單位仍為單位和職工各8%-12%。職工個(gè)人住房公積金繳存比例與單位的住房公積金繳存比例一致。
1998年12月1日以后參加工作的新職工,住房補(bǔ)貼的繳存基數(shù)與住房公積金繳存基數(shù)相同,繳存比例仍為10%。
注:
1、繳交基數(shù)應(yīng)按職工本人上年度月平均工資核定。月平均工資=年度工資總額/12。
2、工資總額是指各單位在一定時(shí)期內(nèi)直接支付給本單位全部職工的勞動(dòng)報(bào)酬總額。范圍主要包括:計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資 、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資和其他特殊工資。不包括:非本單位發(fā)放的獎(jiǎng)金、有關(guān)勞動(dòng)保險(xiǎn)和職工福利方面的各項(xiàng)費(fèi)用、離退職工待遇支出、勞動(dòng)保護(hù)的各項(xiàng)支出、出差補(bǔ)助,及獨(dú)生子女費(fèi)等。
講了那么多,想必大家對(duì)公積金的概念以及港公積金繳納比例應(yīng)該有清晰的了解了吧。其實(shí)這種公積金對(duì)我們大家也很有好處呢,對(duì)我們上班的公司也會(huì)有所保障,其樂而不為呢。其實(shí)除了小編講的這些,公積金還有更加深刻的認(rèn)知,大家有興趣的可以繼續(xù)去網(wǎng)上調(diào)查。總之,不同的地方公積金繳納比例是不同的,希望連云港的繳納比例介紹可以幫助到大家。
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